为深入贯彻落实学校“学思行果”教师专业发展档案制度要求，切实推动教师理论素养与业务实践能力双向融通，2026年7月至8月，会计学院组织全院专业教师深入企业一线，开展暑期挂职锻炼活动。此次活动由学院统筹部署，教师积极响应，实践领域广泛覆盖科技、财税、金融、医疗器械等多个行业，岗位类型多元，实现了校企对接的精准化与多样化。
挂职期间，教师们深入参与企业实际业务，开展专题调研与项目访谈，全面了解数智时代企业财务转型现状及岗位能力新要求。马悦等三位教师深入科技类企业，聚焦智能化技术与业财融合开展实践调研，切身感受到业务与财务部门在会计科目映射、成本费用分摊等环节存在的沟通难点与协作壁垒，对业财融合从理论到落地的复杂性有了更深刻的认识。王嗣琦等两位教师赴慧见科技担任财务顾问，实地调研中小科技企业财务智能化建设现状与业务需求，参与智能财务分析平台建设项目前期访谈，积累了一批可直接转化为课堂教学的一手案例素材。
此外，张桂杰前往雪仁财务管理（大连）有限公司，刘雨潇赴句容睿立行财税服务有限公司，分别在财税服务机构深耕账务处理、税务筹划及咨询服务等实务业务；黄杰走进江苏省羽甯医疗器械有限公司，系统研习医疗器械行业成本核算、供应链财务及行业特有财税政策；周思祺赴淮安市清江浦区益农农村小额贷款有限公司，深入研习金融行业财税规范与风险管控要求。教师们一致表示，此次挂职锻炼使其近距离观察到企业在数字化、智能化转型中的具体实践，有助于将实战认知融入课堂教学，实现从“知识传授者”向“能力塑造者”的角色转变。
本次暑期挂职锻炼是会计学院落实学校“学思行果”教师专业发展档案制度的重要举措，有效提升了教师的业务实践能力，为2026版人才培养方案落地实施、数智化课程建设及教学方法改革提供了坚实的一线依据。下一步，学院将持续推动教师企业实践常态化，加强与科技型企业的交流合作，深化校企协同育人机制，不断提升学生实践创新能力，全力促进毕业生高质量就业。
文/图 会计学院 王鑫垚
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